Jó MBA ajánláslevelek

Az MBA-pályázóknak nehézségekbe ütközik a beszerzés ajánlólevelek az a munka. Ha kíváncsi, hogy mi minősül a jó ajánlólevél, kit jobb megkérdezni, mint egy tényleges felvételi képviselőt? Megkérdeztem a felső iskolák képviselőit, hogy mit szeretnének látni egy ajánlólevél. Ezt kellett mondaniuk.

Jó ajánlólevelek mutatják be az erősségeket és a gyengeségeket

'' A legjobb ajánlólevelek példákkal mutatják be a jelölt erősségeit és gyengeségeit egy társcsoport szempontjából. A felvételi irodák általában korlátozzák az esszé hosszát, de mindannyian ösztönözzük az ajánlásokat, hogy tegyék meg a szükséges helyet az eset felépítéséhez. '' - Rosemaria Martinelli A hallgatók felvételi és felvételi társult dékánja Chicagói Üzleti Főiskola

A jó ajánláslevelek részletesek

"Amikor azt választja, hogy írjon ajánlási levelet, ne tegye be a címét, hanem azt akarja, hogy valaki valóban válaszoljon a kérdésekre. Ha nem tudnak válaszolni a kérdésekre, akkor nem igazán segítenek. Azt akarod, hogy valaki tudjon róla, amit tett, és mi a potenciálja. "-

instagram viewer
Wendy Huber, a felvételi társult igazgató a Darden School of Business

A jó ajánláslevelek észrevétlenek

"Az ajánláslevelek a kérelem azon kevés elemeinek egyike, amelyeket objektív harmadik fél nyújt be. Fontos betekintést nyújtanak a pályázó szakmai képességeibe és jellemzőibe. Két ajánlólevelet kérünk, ideális esetben a szakemberektől, nem pedig a professzoroktól, és egyet kérünk egy jelenlegi, közvetlen felügyelőtől. Fontos, hogy olyan embereket találjunk, akik valódi betekintést nyújtanak a szakmai eredményeidbe és potenciális jövőbeli vezetővé válhatnak. "- Kibocsátó Gallogly, MBA felvételi igazgató, NYU Stern

A jó ajánláslevelek személyesek

Msgstr "A két ajánlási levélnek, amelyet benyújtott, professzionálisnak kell lennie. Ajánlóid bárki lehet (jelenlegi / volt felügyelő, volt professzorok stb.), Akik meg tudják magyarázni személyes tulajdonságait, karrierpotenciálját és az osztálytermi sikeresség lehetőségeit. Az ajánlóknak személyesen ismerniük kell Önt, és tisztában kell lenniük a munka előzményeivel, a hitelesítő adatokkal és a karrier-törekvésekkel. "- Christina Mabley, A McCombs School of Business felvételi igazgatója

A jó ajánlásleveleknek vannak példái

"Jó ajánlólevelet írt valaki, aki jól ismeri a jelöltet és munkáját, és alaposan tud írni hozzájárulásokról, vezetői példákról, véleménykülönbségekről és csalódás. Egy jó ajánlólevél kiemeli ezeket a jellemzőket a közelmúltbeli példák révén, és így van meggyőző a jelölt azon képességéről, hogy pozitív közreműködő legyen mind az országon belül, mind azon kívül osztályterem. "- Julie Mezítláb, MBA felvételi egyetemi docens a Goizueta Business School

A jó ajánláslevelek tartalmazzák a tapasztalatokat

"A George Washington University University School of Business School az ajánlásleveleket az értékelési folyamat lényeges elemének tekinti. Ajánlási levelek olyan ügyfelektől vagy magánszemélyektől, akik szorosan együttműködtek a pályázóval, és kifejezetten beszélhetnek a pályázó szakmai teljesítményéről MBA jelölt a leghasznosabb. Bár a magas rangú személyek ajánlásai csábítóak lehetnek, végül akkor, ha az ajánlás nem tudja bizonyítani, hogy a A javaslónak személyes tapasztalatai vannak a pályázó munkájáról, ez keveset fog tenni a jelölt kilátásainak megerősítésére belépés. Egy jó ajánlólevél egyértelműen szól a jelölt szakmai erősségeiről és kihívásairól, és lehetőség szerint konkrét példákat mutat be. Összességében azt várjuk, hogy az ajánló betekintést nyújtson be arról, hogy a jelöltek miként részesülhetnek az MBA programban, és hozzájárulhatnak ahhoz. "- Judith Stockmon, MBA és posztgraduális hallgatók ügyvezető igazgatója A George Washington Egyetemi Üzleti Iskola